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News Release |
●事務所移転のご案内 |
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矢矧コンサルタント株式会社はこの度、事務所を移転することになりましたので、お知らせいたします。2009.3.4[PDF] |
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●「中小VB育成 大手金融機関と協力 矢矧コンサル融資組み合わせ」[PDF]
日経産業新聞2008年6月16日(一部を掲載) |
●「リーダーの悩み コミュニケーション術−社外で磨く本音知る技」[PDF]
日経産業新聞2007年12月11日
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※旧来の秩序が崩れ、多様化する日本企業において、リーダーが意識すべき点について、弊社社長のインタビュー記事掲載。「リーダー級人材の注意点」「部下目線で価値観つかめ」とアドバイス。 |
●「参院選開票−惨敗でも続投・安部首相。経営コンサル、どうアドバイス?
」
に弊社社長石田喜士男コメント [PDF]
日経産業新聞2007年7月31日
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●「企業価値を深く考える−学識経験者・専門家ら紙上座談会
に弊社社長石田喜士男登場 [PDF]
日経産業新聞2006年6月6日
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●「戦略-幹部育成」 日立製作所「早期選抜し社長の責任で教育」
[PDF]
日経ビジネス2002年9月23日号 |
※日立製作所が1999年から抜本改革に着手し、軌道に乗りつつある経営幹部の育成方法に関して、「さらに人材育成の効果を上げるためにはどうしたら良いか…」弊社社長のコメントが掲載されています。 |
●不況を制する経営とは「勝ちぬく企業はここだ」[PDF]
AERA2001年新年合併増大号 |
※長引くデフレ不況にさらされる中、苦境にありながらも利益を上げる企業群がある。弊社社長が「勝ち残る会社30」を判定し、「勝ち組」として生き残る条件についてコメントしています。 |
●連結時代のグループ経営 [PDF]
Forbes日本版2000年7月号 |
※グループ各社の経営者に求められる部分最適の追求と全体最適の達成について、弊社社長インタビューによる記事です。 |
●良いリストラ悪いリストラ [PDF]
Forbes日本版1999年8月号 |
※単純に人員やコスト削減などの合理化の代名詞としてではなく、本来の「構造の再構築」を実現するリストラクチャリングについて、弊社社長インタビューによる記事です。 |
●勝ち組企業の勝ちパターン [PDF]
Forbes日本版1999年7月号 |
※なぜ勝ち組、負け組みに分かれていくのか、勝ち組企業から何を学ぶか、勝ち組企業の特性と経営スタイルなど、弊社社長インタビューによる記事です。 |
●グローバル・スタンダード経営 [PDF686KB]
Forbes日本版1998年12月号 |
※大競争時代を生き抜くために不可欠な、グローバル・スタンダードについて、弊社社長インタビューによる記事です。 |
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